Missions
- Veiller à l’application du règlement intérieur du pôle Enfance
- Contrôler, veiller et mettre en œuvre l’application des règles d’hygiène et de sécurité (physique, affective et morale) et de la réglementation SDJES
- Mettre en œuvre le projet pédagogique à partir du projet éducatif de la CCPOH,
- Mettre en place le projet pédagogique du périscolaire, les projets d’animation et les plannings d’activités,
- Participer à l’organisation de la gestion des locaux, des espaces et du matériel.
- Traiter les informations et rendre compte auprès du directeur de secteur périscolaire / ALSH
- Participer aux réunions de service,
- Assurer les tâches et missions administratives de l’accueil périscolaire et ALSH :
- Gestion des dossiers enfants, pointage et suivi des présences et absences des enfants et du personnel…
- Mise à jour des affichages obligatoires et des documents de sécurité imposés par la réglementation,
- Participer à l’intégration des nouveaux animateurs, assurer un soutien pédagogique et participer à la formation du personnel,
- Accompagner, valider et veiller à la qualité des activités proposées
- Accueillir les enfants et les familles, assurer l’information aux familles concernant le déroulement de la journée de l’enfant,
- Accompagner les enfants pendant les temps d’accueil : s’assurer de l’épanouissement des enfants, installer un cadre reposant, gérer les conflits, accompagner les temps de repas…
- Assurer l’animation des différents temps d’accueil des enfants en proposant des ateliers ludiques, éducatifs, sportifs, artistiques ou culturels,
- Encadrer les déplacements du groupe, de l’école à l’accueil périscolaire, au moyen de navettes,
- Organiser et participer aux sorties lors des mercredis et des vacances scolaires
Public et interlocuteurs
- Relation avec la coordination enfance et les différents services/intervenants de la CCPOH.
- Relation avec les communes et agents communaux.
- Relation avec les directeurs d’établissements scolaires et les enseignants.
- Relation avec les services des collectivités et les prestataires de services ou de loisirs : les bibliothèques, les piscines, les équipements d’activité et/ou de loisirs, etc… Relation avec les familles.
Compétences
- BAFD acquis ou en cours, ou équivalence.
- Connaissance du cadre réglementaire et juridique des Accueils de Loisirs Sans Hébergement.
- Écoute, observation et adaptation,
- Créativité et dynamisme,
- Disponibilité, travail et animation d’équipe
- Assiduité et ponctualité
- Secret professionnel et devoir de réserve, Permis B indispensable.
Conditions d’exercice
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
Rythme de travail et pics d’activité liés aux périodes périscolaires,
Grande amplitude horaire les mercredis et pendant les vacances scolaires,
Flexibilité des missions,
Grande mobilité sur le territoire de la CCPOH.
Cadres d’emplois des adjoints territoriaux d’animation – Contractuel – Temps complet
Rémunération suivant barème de la Fonction Publique Territoriale, en fonction des diplômes et de l’expérience + avantages sociaux (CNAS, Tickets restaurants, etc…)
Envoyer votre candidature, CV + Lettre de motivation
Par voie postale :
À Monsieur le Président
Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte
Service des Ressources Humaines
1 Rue d’Halatte
60700 PONT-SAINTE-MAXENCE
Par mail : recrutements@ccpoh.fr