Chargé des études et projets gestion des déchets H/F

Mission de contrôle :

• Pilotage et suivi des études et projets du service.
• Réaliser des études internes dans le domaine de la gestion des déchets (prévention, pré-collecte, collecte) : diagnostics, analyses de la faisabilité réglementaire, technique et financière, élaboration de scénarii et de préconisations.
• Piloter des études externalisées dans le domaine de la gestion des déchets (prévention, pré-collecte, collecte) : lancement et gestion de consultations (marchés publics de prestations intellectuelles), suivi des études dans le respect du calendrier.
• Identifier et mobiliser des financements externes, constituer et suivre les dossiers de subvention.

Mission de suivi :

• Conseil et gestion des projets liés à l’aménagement du territoire (PRU, ZAC, ANRI) .
• Elaborer en concertation avec les parties prenantes un cahier des préconisations en matière de gestion des déchets à destination des porteurs de projets (promoteurs, aménageurs, bailleurs, communes, etc.).
• Représenter le service lors des réunions, comités techniques liés aux projets d’aménagement.
• Analyser les besoins en matière de gestion des déchets (dimensionnement des locaux, des PAVA…) en tenant compte des contraintes techniques, financières et d’exploitation des différents sites.
• Instruire les permis de construire réceptionnés (émission d’avis) et suivre les demandes.

Conception, analyse et suivi opérationnel des contrats publics :

• Elaboration et renouvellement des marchés publics du service.
• Identifier le besoin en lien avec les membres de l’équipe.
• Rédiger les pièces techniques et financières des DCE (CCTP, BPU) en lien avec le responsable de service.
• Analyser les offres des soumissionnaires.
• Participer le cas échéant (selon la procédure retenue) aux auditions des soumissionnaires.
• Participer à la mise au point des contrats.
• Accompagner la mise en œuvre opérationnelle des contrats et assurer le suivi contractuel (échéances, analyse critique des marchés en cours).

Suivi des indicateurs, reporting et optimisation des processus :

• Reporting des indicateurs du service.
• Améliorer les tableaux de bord du service (bons de commande, facture, tonnages, activités du service etc.).
• Assurer le suivi mensuel des indicateurs de performance du service.
• Elaborer le Rapport Annuel sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS) Gestion des Déchets.
• Proposer des axes d’amélioration et contribuer à l’optimisation des dispositifs existants.

Support aux communes, veille réglementaire et interventions opérationnelles :

• Participation aux missions du service.
• Assister et conseiller les communes du territoire sur leurs problématiques liées aux déchets.
• Assurer une veille réglementaire et technique dans le domaine des déchets.
• Participer aux réunions et aux ateliers dans le domaine de la gestion des déchets.
• Participer à d’autres tâches en fonction des besoins du service : gestion du parc de bacs, enquêtes bacs ou tas sauvages, suivi des prestataires sur le terrain, aide à la validation des factures des prestataires.

• Communes du territoire
• Elus
• SMDO
• Eco-organismes
• Prestataires
• Partenaires (Sud Oise Recyclerie, Conseil départemental, Conseil Régional, ODEMA)

• Formation supérieure dans le domaine des déchets, de l’environnement ou équivalent (Bac +3 à Bac +5), assortie d’une expérience confirmée dans l’un de ces secteurs d’activités.
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise de la réglementation en matière de gestion des déchets et d’économie circulaire.
• Capacité à concevoir, piloter, suivre et évaluer des projets.
• Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
• Maîtrise des procédures de marchés publics.
• Bonne maîtrise des outils informatiques : internet, bureautique, bases de données, outils de cartographie et SIG.
• Autonomie, sens de l’organisation et rigueur.
• Esprit d’équipe et aptitude à travailler en transversalité.
• Force de proposition et capacité d’initiative.
• Aptitude à hiérarchiser les priorités et à gérer plusieurs dossiers en simultané.

Statut : Technicien territorial (filière technique) – Contractuel ou Fonctionnaire

Filière : Technique

Temps de travail : Temps complet

Horaires :

Bureau, sauf en cas de nécessité de service (suivi de collecte)

Possibilité d’interventions le week-end (ponctuel) Permis B obligatoire

Rémunération :

Suivant barème de la Fonction Publique Territoriale (RIFSEEP) + avantages sociaux (Tickets restaurants, CNAS, participation mutuelle et prévoyance etc…)

Merci d’envoyer votre candidature, CV + lettre manuscrite

A Monsieur le Président

Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte

Service des Ressources Humaines

1 Rue d’Halatte

60700 PONT-SAINTE-MAXENCE

recrutements@ccpoh.fr